Acasă Blog Pagina 3

Sistemul wireless flagship WiBAS G5 dual-BS de la Intracom Telecom a fost ales de EOLO SpA pentru extinderea rețelei sale ultra-rapide în Italia

0

Produsul permite accesul la internet la viteze Gigabit în fiecare casă

Atena, Grecia – 14 septembrie 2023 – Intracom Telecom, furnizor global de sisteme și soluții de telecomunicații, a anunțat astăzi că EOLO SpA, un operator italian de telecomunicații ce ofera servicii ultrabroadband în zonele suburbane și rurale, a selecționat stația wireless de bază WiBAS™ G5 dual-BS pentru extinderea rețelei wireless ultrabroadband de 28 GHz în toată Italia.

EOLO a atribuit contractul de extindere în valoare de mai multe milioane de euro companiei Intracom Telecom în urma unei testări îndelungate a echipamentului în laborator și pe teren. Implementarea stației radio WiBAS™ G5 dual-BS face parte din investițiile extinse ale EOLO în rețeaua sa în expansiune rapidă pe teritoriul Italiei, cu scopul de a se menține în topul furnizorilor de servicii FWA (Fixed Wireless Access) din Italia, cu un portofoliu de servicii în bandă ultra largă (ultrabroadband) pentru abonații rezidențiali și IMM-uri. Reamintim că EOLO utilizează platforma WiBAS™ din 2017, contribuind la succesul său în furnizarea abonaților săi cu conexiuni de internet ultrabroadband de înaltă calitate.

WiBAS™ G5 dual-BS va interopera cu stațiile terminale ale Intracom Telecom deja instalate și gestionate de EOLO. Datorită caracteristicilor sale hardware și software unice și inovatoare, acesta are o capacitate dublă în ceea ce privește numărul de abonați și un randament de trei ori mai mare comparativ cu echipamentul din generația anterioară.

Platforma WiBAS G5 dual-BS de la Intracom Telecom poate fi valorificată de operatori pentru a genera servicii gigabit prin actualizări software și pentru a atinge viteze de transfer echivalente cu 5G. Echipamentul include tehnologii noi pentru această categorie de echipamente, cum ar fi MU-MIMO. Procesul de furnizare a echipamentului se realizează prin intermediul uniMS™ SON Gateway, o platformă software care accelerează activarea serviciului prin detectarea automată a terminalelor și furnizarea instantanee a profilului de abonare.
Referindu-se la parteneriatul dintre Eolo și Intracom Telecom, Guido Garrone, co-CEO al Diviziei de Rețele, EOLO, a declarat: “Construirea unei rețele fiabile și pregătite pentru viitor necesită determinare și o planificare atentă pe care EOLO și Intracom Telecom au realizat-o împreună în ultimii 6 ani de colaborare. Cu rețeaua sa FWA mmWave, EOLO deservește clienti rezidențiali, companii și clienți din categoria wholesale. Misiunea EOLO a fost întotdeauna aceea de a garanta accesul la o rețea ultra-rapidă, de înaltă performanță și rezilientă tuturor locuitorilor și companiilor italiene, ajungând până în cele mai îndepărtate zone ale țării, creând valoare pentru teritoriul în care operează. Intracom Telecom a dat dovadă de flexibilitate și angajament în susținerea noastră în această călătorie. Datorită expertizei sale tehnologice, inginerii Intracom Telecom au îmbunătățit produsul lor cu noi caracteristici, permițând o îmbunătățire continuă a ofertelor noastre.”
Kartlos Edilashvili, Director General Interimar al Intracom Telecom, a declarat: “Suntem mândri să ne bucurăm din nou de increderea acordata de EOLO si ii sprijinim sa devina cel mai bun furnizor de acces fix din Italia, precum și o referință globală pentru ofertele de conectivitate pentru clienții rezidențiali și cei business. Din 2017, lucrăm cu EOLO pentru a răspunde nevoilor lor în domeniul rețelelor de ultima generatie, dezvoltând soluții inovatoare menite să le accelereze extinderea și creșterea rețelei. Așteptăm cu nerăbdare să punem în aplicare această nouă etapă de expansiune și să asociem numele nostru de marcă, în calitate de partener tehnologic cheie, cu succesul EOLO.”

Intracom Telecom a acumulat expertiză în ultimii 20 de ani în furnizarea de soluții inovatoare de acces wireless, dezvoltând și implementând cu succes sistemele sale Point-to-Multipoint pentru numeroși operatori din Europa, Asia de Sud-Est și Africa, acoperind cererea în continuă creștere pentru servicii de acces broadband.

Banner SapunulCheia.ro

Unul dintre furnizorii de legume ai celui mai mare retailer din Romania a automatizat afacerea si are in plan sa deschida o fabrica si un nou depozit

0

Furnizorul Nu Oricum Serv, care aprovizioneaza cu legume cel mai mare retailer din Romania, foloseste un sistem ERP modern cu ajutorul caruia si-a optimizat activitatea si a obtinut economii majore de timp. De cand foloseste SeniorERP de la Senior Software, compania isi gestioneaza mai eficient resursele si a imbunatatit schimbul de informatii cu IKA, generand documente de business doar cu un singur click. Furnizorul are in plan sa deschida un nou centru logistic si o fabrica, dezvoltare ce va fi sustinuta de sistemele integrate de la Senior Software.

Compania Nu Oricum Serv, una dintre firmele ce aprovizioneaza cu legume un retailer de top din Romania, a optimizat activitatea dupa ce a inlocuit vechile programe informatice cu o solutie ERP completa pentru managementul integrat al afacerii. In urma cu cateva luni, furnizorul a implementat sistemul SeniorERP de la Senior Software, pentru a-si automatiza si organiza fluxurile de lucru din companie si a imbunatatit comunicarea cu IKA. Compania a obtinut o mai buna gestionare a resurselor, a inregistrat economii majore de timp si beneficiaza de trasabilitate si operativitate crescuta in sarcinile de zi cu zi.

Cu o cifra de afaceri de circa 8 milioane de euro, compania Nu Oricum Serv din Dambovita comercializeaza produse fitosanitare, seminte, articole pentru sere, fiind totodata producator si furnizor de legume si fructe. Principala provocare a businessului viza schimbul de informatii cu IKA. Acest proces se realiza cu dificultate deoarece se utilizau mai multe programe neintegrate, aspect ce presupunea introducerea manuala si iterativa a datelor. Odata cu implementarea solutiei SeniorERP, aceasta problema a fost solutionata. Intr-un timp foarte scurt, datorita sistemului integrat pentru managementul afacerii, furnizorul a eliminat sarcinile repetitive, care erau predispuse erorilor, consumau inutil resurse si nu aduceau plus valoare companiei.

”Activitatea se desfasura foarte greu inainte deoarece vechiul sistem nu permitea operarea automata a datelor si documentelor, ceea ce ne punea in situatia de a le procesa manual. Schimbul de informatii cu clientii IKA se facea intr-un mod repetitiv: se opera in vechiul sistem, iar apoi se opera si intr-o platforma EDI, ceea ce necesita mult timp alocat. Prin urmare, am cautat un sistem user-friendly, cu interfata intuitiva, care sa fie adaptat la nevoile noastre si sa automatizeze procesele operationale. Am decis ca sistemul ERP de la Senior Software este solutia potrivita pentru noi, mai ales ca am observat cum functioneaza la doi dintre colaboratorii nostri.

Cu SeniorERP am obtinut economii de timp, o mai buna utilizare a resurselor umane si am redus la zero greselile care puteau interveni prin operarea manuala a documentelor. In cele 3 luni, de cand lucram efectiv in ERP, am redus foarte mult timpul alocat pentru operarea unor documente. Aici pot enumera schimbul de informatii cu EDI, bonurile de consum pentru ambalajele folosite, care in acest moment se emit printr-un singur click. Avem o trasabilitate a informatiilor foarte exacta, acestea fiind transmise in toate departamentele companiei”, a spus Ionut Draghici, Logistic Manager – Nu Oricum Serv.

Cu SeniorERP, echipa Nu Oricum Serv are acces in timp real la orice informatie de interes, datele fiind transmise rapid si prezentate intr-un format usor de interpretat. Automatizarile privind operarea datelor au determinat cresterea productivitatii angajatilor si eliminarea erorilor de operare, iar cu ajutorul rapoartelor detaliate din sistem, furnizorul a obtinut vizibilitate si control sporit asupra intregii afaceri. Referitor la activitatea de productie legume, compania detine acum control asupra consumului de materii prime si beneficiaza de o imagine mult mai clara asupra productiei, rezultate posibile datorita adaptarii solutiei SeniorERP la particularitatile businessului. Nu Oricum Serv foloseste de la Senior Software si solutia SeniorHR, soft de resurse umane cu ajutorul caruia firma gestioneaza eficient, intr-un singur sistem, toate activitatile de HR.

”SeniorERP, prin informatiile pe care le pune la dispozitie, incepand de la stocuri, preturi si terminand cu datele extrase sub forma de grafice din balanta contabila, ne ofera control asupra preturilor de vanzare, asupra afacerii, ceea ce cu vechiul soft era foarte dificil de realizat. Un beneficiu extrem de important este integrarea cu aplicatiile software ale clientilor din IKA. Pot spune ca functionalitatile EDI din SeniorERP reprezinta o mina de aur pentru noi, deoarece ne-au usurat efectiv munca.

Pe partea de HR, administrarea personalului, pontajul si salarizarea sunt procese-cheie, iar cu solutia de gestionare a resursei umane, de la Senior Software, le avem pe toate intr-un singur loc, ceea ce reduce semnificativ din timpul necesar gestionarii acestor procese.

Parteneriatul cu Senior Software este esential atat pentru activitatea curenta, cat si pentru atingerea viitoarelor obiective de business. Avem nevoie de un partener de incredere ce poate oferi solutii in orice etapa de dezvoltare, iar rolul echipei Senior Software este unul foarte important si pe care ne putem baza”, a completat Ionut Draghici.

Nu Oricum Serv are in plan sa construiasca un nou centru logistic cu temperatura controlata, cu o suprafata de 2.400 metri patrati, ce va avea ca prim scop reducerea timpului de aprovizionare, dar si o fabrica de procesare legume, care va fi dotata cu noi tehnologii din domeniul legumicol. Flexibile si scalabile, solutiile Senior Software sunt capabile sa asimileze volume mari de date si sa sustina orice schimbare din companie, rezultata ca urmare a extinderii si dezvoltarii afacerii.

Despre Nu Oricum Serv
Infiintata in 2004, compania Nu Oricum Serv, din Dambovita, a pornit ca o afacere de familie, axandu-se in principal pe furnizarea de inputuri agricole si servicii de specialitate. In prezent, compania comercializeaza produse fitosanitare, seminte, legume, fructe si articole pentru sere. Nu Oricum Serv desfasoara si activitate de productie legume, dispunand de o ferma de 16 hectare.

Despre Senior Software
Senior Software este furnizor si dezvoltator de sisteme software performante pentru managementul integrat al afacerilor. Fondata in 2003, compania a realizat peste 500 de implementari de succes, utilizand cele mai noi tehnologii. Senior Software implementeaza sisteme intuitive de tip ERP, BI, SCM, MES, E-commerce si Hardware. Compania isi desfasoara activitatea in 5 locatii din Romania (Bucuresti, Constanta, Cluj, Iasi, Timisoara), avand o echipa de peste 200 de angajati.

Banner SapunulCheia.ro

Tremend atinge noi recorduri cu una dintre cele mai mari platforme Moodle din lume

0

Tremend Software Consulting, o companie a Publicis Sapient și un furnizor de top al soluțiilor tehnologice inovatoare, anunța cu mândrie că una dintre platformele sale educaționale a atins repere remarcabile, consolidându-și poziția ca una dintre cele mai mari platforme Moodle din lume și clasându-se în topul 0,04% la nivel global, după dimensiunea platformei.

Scopul proiectului a fost de a ajuta instituțiile europene să-și împărtășească cunoștințele și să disemineze resursele educaționale și expertiza de înaltă calitate în toate țările UE. În fața numeroaselor inițiative paralele, necesitatea unui Sistem de Management al Învățării (LMS) a devenit clară. Acest lucru a condus la crearea unei platforme educaționale construită pe sistemul robust și sigur de gestionare a învățării open-source Moodle, proiectată să servească ca o resursă cuprinzătoare disponibilă tuturor instituțiilor europene.

Platforma oferă o suită cuprinzătoare de funcționalități, inclusiv administrarea cursurilor și a utilizatorilor, o varietate de metode de evaluare, instrumente de comunicare și colaborare, cât și raportări și analize detaliate. Este personalizabilă și scalabilă, capabilă să susțină un număr mare de utilizatori și cursuri. De asemenea, se mândrește cu funcționalități puternice de securitate și beneficiază de o comunitate mare și activă de dezvoltatori și utilizatori datorită naturii sale open-source. Aceasta o face a fi o soluție ideală pentru instituțiile care doresc să ofere programe de formare online, să gestioneze procesul de învățare și să urmărească progresul și performanța cursanților.

Dezvoltarea și scalarea platformei stau drept dovadă a inovației, dedicării și muncii asidue a experților în inginerie software. Echipa Tremend a lucrat cu toți cei implicați pentru a adapta corespunzător cerințele de afaceri, arhitectura LMS și configurarea DevOps pentru a crea o infrastructură extrem de fiabilă și pentru a permite gestionarea completă a serviciilor platformei. Creșterea uimitoare de la 22.000 la peste 450.000 de utilizatori activi în doar un an, demonstrează atât scalabilitatea platformei, cât și indispensabilitatea sa în peisajul de învățare electronică.
În prezent, echipa sărbătorește succesul fără precedent al platformei, evidențiat și de un premiu prestigios obținut anul acesta pentru Managementul Cunoștințelor. Această recunoaștere consolidează în continuare performanțele platformei și rolul său esențial în promovarea schimbului de cunoștințe și a cooperării în cadrul Uniunii Europene.

Horea Pogăcean, unul dintre Managerii de Livrare ai Tremend care au fost implicați activ în procesul de dezvoltare, a declarat că “Încă de la început, misiunea proiectului a fost de a crea o platformă robustă de învățare electronică, multilingvă, care să ofere instituțiilor UE posibilitatea de a colabora și de a disemina eficient conținut educațional valoros. Succesul răsunător al proiectului este demonstrat de numărul mare de utilizatori și părți partenere pe care le deservește acum, confirmându-și astfel obiectivul principal. Mai mult decât atât, această realizare remarcabilă este o dovadă a eforturilor extraordinare ale echipei noastre de experți, care a muncit neobosit pentru a construi și îmbunătăți capabilitățile platformei!”

O prezentare cuprinzătoare a dezvoltării platformei

Succesul și eficiența platformei se datorează caracteristicilor sale cheie, inclusiv configurației de infrastructură de bază și dezvoltării back-end și front-end. Întreaga infrastructură a platformei este găzduită pe Amazon Web Services (AWS), valorificând capabilitățile de ultimă oră. Aurora asigură performanță îmbunătățită și gestionare fără incidente a bazelor de date; dezvoltarea minuțioasă a backend-ului folosind PHP adaptează Moodle pentru a satisface cerințele specifice ale proiectului, integrând personalizări și funcționalități unice.

Echipa Tremend a creat o interfață intuitivă pentru utilizator și o experiență imersivă pentru acesta prin dezvoltarea avansată a front-endului, concentrată pe structurarea conținutului, interacțiunile multiple ale utilizatorilor și gestionarea fluentă a evenimentelor la nivel de client, oferind o experiență captivantă și prietenoasă pentru toți utilizatorii platformei. Prin integrarea Elasticsearch, un motor de căutare puternic, platforma îmbunătățește semnificativ funcționalitatea de căutare, permițând tablouri de bord dinamice cu informații valoroase și urmărirea simplificată a progresului. Echipa de ingineri software asigură stabilitatea și fiabilitatea platformei prin dezvoltări continue în testarea automată utilizând Behat, având ca scop acoperirea diverselor cazuri de utilizare și funcționalități pentru performanță desăvârșită și satisfacția utilizatorului. Prin intermediul API-urilor care permit conectivitatea fără probleme la servicii externe, platforma promovează colaborarea și accesul deschis la datele Moodle.

Următorii pași și perspectiva asupra viitorului

Această platformă educațională oferă instituțiilor UE acces la un mediu de învățare modern și captivant, facilitând schimbul de inițiative și programe pe diverse teme. De la teme de importanță majoră, cum ar fi copiii și tineretul, siguranța alimentară și securitatea, până la promovarea egalității de gen și incluziunii, platforma împuternicește părțile interesate să genereze schimbări pozitive în peisajul european.

Pe măsură ce platforma continuă să prospere, este pe deplin adoptată de instituțiile și agențiile UE, stabilindu-se ca un punct de reper în modelarea viitorului educației și în promovarea soluțiilor inovatoare pentru cele mai presante provocări.

Echipa de ingineri software exprimă o apreciere profundă pentru rolul lor esențial ca furnizor tehnic principal pentru această platformă Moodle, fiind implicați pe parcursul întregului său traseu de la concepție la producție și până la mentenanța predictivă fără întreruperi, ceea ce face ca contribuția lor să fie cu adevărat valoroasă.

Cu un portofoliu semnificativ de contracte în derulare pentru instituțiile UE, Tremend și-a consolidat deja poziția ca un furnizor european de top și va continua să se concentreze pe furnizarea de servicii IT remarcabile și consultanță în tehnologie, contribuind la creșterea durabilă a societății europene și a construcției europene.

Despre Tremend

Tremend Software Consulting este hub tehnologic pe regiunea CEE pentru Publicis Sapient, parte a Publicis Groupe. De peste 17 ani, compania și-a câștigat locul între cei mai dinamici jucători pe piața globală de consultanță și servicii dezvoltare de software, prin expertiza sa avansată în strategie și implementare pentru proiecte software complexe, programe de inovație și management de produs. Echipa de inginerie software și-a dovedit ADN-ul tehnic atât prin concentrarea pe adopția în ritm accelerat a tehnologiilor emergente, înainte ca acestea să devină buzzwords, cât și prin livrarea de proiecte de anvergură, la standarde înalte, pentru companii de top din telecom, finanțe, bănci, auto sau servicii medicale din 20 de țări. Tremend și-a asigurat poziția în clasamentul prestigios FT1000 al celor mai dinamice companii din Europa, cu un record remarcabil de șase apariții.

Pentru mai multe informații, vizitați Tremend la adresa www.tremend.com.

Banner SapunulCheia.ro

Intrarom sustine dezvoltarea tehnologiei robotice

0

Bucuresti, Romania – 27 Februarie 2023- Intrarom, subsidiara din România a Intracom Telecom Grecia, furnizor global de sisteme și soluții de telecomunicații, a anunțat sponsorizarea echipei de robotică ”Inventors Academy” din Grecia pentru a participa la competiția de robotică ”BRD First Tech Challenge Romania” care s-a desfăsurat în perioada 13-17 februarie, in București, la Institutul Politehnic.

Echipa de robotică din Grecia a fost invitată să viziteze sediul companiei, situat în cunoscuta zonă de high-tech din Pipera, acoperind o suprafață industrială de 33.000 mp. Vizita a inclus, de asemenea, un tur al liniei de producție a fabricii, precum și o demonstrație de robotică și o prezentare a tehnologiei noastre avansate. Inginerii și tehnicienii și-au împărtășit cunostintele, experiența și entuziasmul într-un mod productiv și captivant, prezentând în același timp cazuri reale din industria robotică.

Banner SapunulCheia.ro

CONFERINȚĂ FINALĂ proiect EDURIGHTS4GIRLS – Acces egal la educație

0

Joi, 23 februarie 2023, în Sala de festivități a Colegiului Tehnic Petru Mușat din Suceava a avut loc Conferința de închidere a proiectului EDURIGHTS4GIRLS – Acces egal la educație.
La eveniment au participat reprezentanți ai partenerilor de proiect, directorii și consilierii școlari ai celor 15 licee implicate în proiect din județele Neamț și Suceava, parteneri media.
Evenimentul a fost deschis de către Maria Teodoreanu, Președinte ASSED, Dana Jigman, Manager de proiect, Asociația GO-AHEAD, Pavel Lala, Consilier Dezvoltare personală, reprezentant al partenerului de proiect Inspectoratul Școlar Județean Neamț.
De asemenea au luat cuvântul și Gabriel Matei, Inspector General Adjunct și Petru Crăciun, Inspector General Adjunct, reprezentanți ai Inspectoratului Școlar Județean Suceava, cât și Angela Zarojanu, Director al Teatrului Matei Vișniec și Președinte SEVA, respectiv Doroftei Sabina Silvia, Șef Serviciu Intervenție în Regim de Urgență în domeniul Asistenței Sociale, DGASPC Suceava.
În cadrul evenimentului a avut loc o sesiune deschisă de discuții, moderată de către Rodica Corina Andrei, Sociolog, Asociația GO-AHEAD, despre acțiunile realizate în cadrul proiectului în ceea ce privește egalitatea de gen, nediscriminarea și violența de gen.
Concluziile și mesajul de închidere au aparținut doamnei Maria Teodoreanu, Președinte Asociația Școlara Suceveană pentru Educație și Dezvoltare (ASSED).
Conferința s-a desfășurat atât fizic în Sala de festivități a Colegiului Tehnic Petru Mușat din Suceava, cât și online pe platforma ZOOM, fiind transmisă și LIVE pe canalul de youtube al proiectului (https://www.youtube.com/@EDURIGHTS4GIRLS).
Despre proiect
Proiect derulat de Asociația GO-AHEAD în parteneriat cu Inspectoratul Școlar Județean Neamț și Asociația Școlară Suceveană pentru Educație și Dezvoltare cu sprijinul financiar Active Citizens Fund România, program finanțat de Islanda, Liechtenstein și Norvegia prin Granturile SEE 2014-2021. Scopul proiectului EDURIGHTS4GIRLS – Access egal la educație a fost creșterea capacității nivelului de conștientizare și aplicare a drepturilor omului, în special a celor legate de problematica de gen și accesul, dreptul la educație prin măsuri specifice de dezvoltare personală, consiliere, terapie de care au beneficiat cel puțin 480 de eleve și 210 cadre didactice din 15 unități de învățământ din județele Neamț și Suceava, precum și acțiuni extinse de conștientizare, monitorizare, advocacy de care au beneficiat peste 2000 de persoane – elevi, părinți, profesori, actori din comunitățile vizate.
Despre Programul Active Citizens Fund România
Programul Active Citizens Fund România este finanțat prin Granturile SEE 2014-2021. Obiectivul general al Granturilor este de a reduce disparitățile economice și sociale și a consolida relațiile bilaterale dintre cele 15 state beneficiare și statele donatoare (Islanda, Liechtenstein, Norvegia). Programul este administrat de către consorțiul compus din Fundația pentru Dezvoltarea Societății Civile, Fundația pentru Parteneriat, Centrul de Resurse pentru Comunitățile de Romi, Fundația PACT și Frivillighet Norge, care acționează în calitate de Operator de Fond desemnat de către FMO – Oficiul Mecanismului Financiar al Granturilor SEE și Norvegiene. Active Citizens Fund România vizează consolidarea societății civile și a cetățeniei active și creșterea capacității grupurilor vulnerabile. Cu o alocare totală de 46.000.000 euro, programul urmărește dezvoltarea pe termen lung a sustenabilității și capacității sectorului societății civile, intensificând rolul său în promovarea participării democratice, a cetățeniei active și a drepturilor omului și consolidând în același timp relațiile bilaterale cu statele donatoare Islanda, Liechtenstein și Norvegia. Pentru mai multe informații despre Active Citizens Fund în România, vă rugăm accesați www.activecitizensfund.ro. Pentru mai multe informații despre Granturile SEE și Norvegiene, accesați www.eeagrants.ro.

Despre ASOCIAȚIA GO-AHEAD

GO-AHEAD este o asociație non-guvernamentală care încă din 2017 propune îmbunătățirea la nivel educațional a societății.
Prin fiecare proiect, prin fiecare activitate, indiferent că se adresează personalului didactic, tinerilor sau cetățenilor în general, GO-AHEAD își lasă amprenta pe educația și dezvoltarea personală a individului. Cu fiecare mic efort, GO-AHEAD contribuie la conștientizarea importanței dezvoltării personale și la transformarea procesului educațional dintr-un mediu formal și rigid într-un mediu versatil, incluziv și colaborativ.
Prin toate acestea, GO-AHEAD contribuie la formarea unor comunități echilibrate și de susținere, cu oameni conștienți de propriile drepturi și responsabilități și de rolul lor activ în societate. Formarea, dezvoltarea personală și consilierea fac parte din misiunea GO-AHEAD, asociația urmărind pregătirea oamenilor pentru o lume aflată în continuă schimbare, în care indivizii sunt din ce în ce mai interconectați prin tehnologie.

Date de contact:
Asociația GO-AHEAD – www.go-ahead.ro | Jigman Dana, Manager de proiect +40 726 226 064 | edurights4girls@go-ahead.ro

Banner SapunulCheia.ro

Sipex Company, unul dintre cei mai mari distribuitori de materiale de constructii din Romania, a automatizat raportarea SAF-T

0

Sipex Company, distribuitor de top din piata de materiale de constructii din Romania, cu o cifra de afaceri de peste 52 de milioane de euro, realizeaza raportarea SAF-T cu ajutorul solutiei ERP de la Senior Software. Sistemul SeniorERP a fost adaptat pentru a facilita depunerea Declaratiei 406, permitandu-le astfel companiilor sa se conformeze cu succes noilor modificari legislative.

Companiile din portofoliul Senior Software pot depune Declaratia 406 cu ajutorul sistemului ERP, care a fost adaptat pentru a simplifica procesul de raportare SAF-T. Sipex Company, jucator de top pe piata distributiei de materiale si finisaje pentru constructii, este unul dintre marii contribuabili care s-a conformat la prevederile noii legislatii si a transmis cu succes Declaratia 406 direct din SeniorERP. Cu o cifra de afaceri de peste 52 de milioane de euro, compania dispune de 12 centre logistice si realizeaza lunar un volum impresionant de tranzactii.

“Am fost primul client Senior Software care a depus D406. Dupa testarile si maparile initiale, necesare generarii fisierului SAF-T, declaratia a fost transmisa din SeniorERP catre ANAF fara erori. In lipsa unui sistem ERP integrat, care sa adune toate informatiile, dar si a suportului oferit de catre furnizor, este imposibil sa generezi corect si intr-un timp rezonabil o astfel de declaratie, mai ales cand ai un volum imens de date, cum este cazul companiei noastre.

Este clar ca fara SeniorERP ar fi fost dificil sa depunem aceasta declaratie. Cu solutia de la Senior Software, noi dispunem de toate datele intr-un singur loc si de acuratete maxima in ceea ce priveste generarea fisierului SAF-T si depunerea D406. Eu am recomandat si recomand oricui Senior Software si sistemul SeniorERP“, a declarat Costin Gheorghe, Director Economic – Sipex Company.

Procedura complexa si termenele scurte de raportare, dar si volumele mari de date ce trebuie incluse in fisierul SAF-T sunt cateva dintre provocarile generate de noile prevederi legislative in randul companiilor din Romania. Intregul proces este cu atat mai dificil pentru companiile care lucreaza cu mai multe sisteme neintegrate, deoarece apar dificultati in identificarea si colectarea datelor incluse in fisier, dar si in ceea ce priveste pastrarea acuratetei informatiilor.

Pentru a simplifica procesul de raportare si a permite companiilor sa raspunda cu succes provocarilor, Senior Software pune la dispozitia acestora o solutie ERP perfect integrata, care include toate configurarile necesare pentru depunerea D406 in conformitate cu prevederile legale. Sistemul SeniorERP faciliteaza fluxul informatiilor din companie, ceea ce permite preluarea rapida si corecta a datelor pentru raportarea SAF-T, oferindu-le utilizatorilor o baza unica de date si o singura versiune de adevar.

“SAF-T nu este o simpla declaratie. Aici vorbim despre o reinterpretare a datelor financiare si comerciale dintr-o companie. Aceasta presupune o completare corecta a tuturor informatiilor necesare, care acopera toate segmentele de business: stocuri, tranzactii, mijloace fixe etc.
In acest sens, specialistii nostri au definit un proces, foarte bine pus la punct, in care clientul, in colaborare cu echipa Senior Software, parcurge toate etapele de completare si clasificare a informatiilor existente. Odata finalizat acest demers, declaratia se va putea emite automat pentru perioada parcursa si pentru viitoarele perioade de depunere. Dupa finalizarea setarilor, datele noi vor putea fi introduse corect, in conformitate cu cerintele legislative. Asadar, pe langa aspectele ce tin de corectitudinea si completarea datelor, vorbim si de o zona de interpretare, si implicit de consultanta, foarte specifica, fapt pentru care tratam acest serviciu separat fata de declaratiile financiare tipice.

Pentru a putea acumula know-how-ul specific, am demarat un proiect pilot in cadrul caruia am selectat o serie de clienti mari, cu activitate complexa si cu departamente financiare foarte bine puse la punct. In acest mod, am reusit sa acoperim o mare varietate de situatii si suntem in masura sa le acordam tuturor clientilor nostri atat suport tehnic, cat si consultanta de specialitate“, a specificat Daniel Toma, Director General Senior Software.

Cu SeniorERP, companiile pot realiza procesul de raportare urmand 4 pasi:

• Identificarea si verificarea informatiilor necesare raportarii SAF-T
• Asocierea nomenclatoarelor din ERP cu cele puse la dispozitie de ANAF
• Incarcarea datelor necesare in declararea SAF-T
• Exportul informatiilor in format XML catre autoritatile fiscale

Fisierul Standard de Control Fiscal, cunoscut sub denumirea de SAF-T, reprezinta standardul international pentru schimbul electronic de date contabile intre companii si autoritatile fiscale, iar D406 este o noua obligatie declarativa intrata in vigoare in 2022. Prin intermediul Declaratiei 406 companiile trebuie sa raporteze periodic un set de informatii catre autoritatile fiscale, intr-o forma care sa faciliteze revizuirea de catre ANAF a operatiunilor desfasurate de acestea. Sistemul de raportare SAF-T a devenit obligatoriu si pentru contribuabilii mijlocii incepand din ianuarie 2023.

Despre Sipex Company
Sipex Company este unul dintre cei mai importanti distribuitori de materiale si finisaje de constructii din Romania, avand o experienta de peste 25 de ani. In prezent, compania ocupa locul 2 la nivel national in piata de distributie de materiale si finisaje pentru constructii, cu 12 puncte de lucru si un personal format din aproximativ 300 de angajati. Sipex Company se adreseaza segmentului de retail, firmelor de constructii, clientilor din sectorul industrial si persoanelor fizice. Printre brandurile care se regasesc in portofoliul companiei se numara: Ceresit, Rigips, Isover, Weber, Cesarom, Swisspor, Austrotherm, Baumit, Porotherm, Tondach, Brikston etc.

Despre Senior Software
Senior Software este furnizor si dezvoltator de sisteme software performante pentru managementul integrat al afacerilor. Fondata in 2003, compania a realizat peste 450 de implementari de succes, utilizand cele mai noi tehnologii. Senior Software implementeaza sisteme intuitive de tip ERP, BI, SCM, MES, E-commerce si Hardware. Compania isi desfasoara activitatea in cinci locatii din Romania (Bucuresti, Constanta, Cluj, Iasi, Timisoara) cu o echipa formata din peste 180 de angajati.

Banner SapunulCheia.ro

Intracom Telecom anunță lansarea unor sisteme radio inovatoare MW dual-core pentru exterior

0

Operatorii pot obține acum economii substanțiale de CAPEX și OPEX datorită arhitecturii rentabile și performanței superioare a sistemului

Atena, Grecia – 16 februarie 2023 – Intracom Telecom, furnizor global de sisteme și soluții de telecomunicații, a anunțat astăzi lansarea sistemelor sale avansate radio dual-core all-outdoor, OmniBAS™-BXd, noua generație a familiei OmniBAS™ Point-to-Point MW, în benzile de frecvență MW 13-38 GHz. Compania își va prezenta produsul cu caracteristici unice la standul său cu numărul 7B44 din sala 7, în cadrul MWC Barcelona 2023, în perioada 27 februarie – 2 martie.

OmniBAS™-BXd răspunde nevoii operatorilor de a dispune de soluții de transmisiuni IP multi-Gigabit rentabile și destinate tuturor zonelor exterioare, atât pentru backhaul 5G MW, cât și pentru o gamă largă de aplicații de conectivitate wireless pentru companii. De asemenea, operatorii pot beneficia de designul și caracteristicile avansate ale OmniBAS™-BXd pentru a implementa rapid și ușor linkuri multi-Gigabit IP MW all-outdoor prin instalarea unei singure unități pe stâlp, în loc de două, realizând astfel economii substanțiale de CAPEX și OPEX.

Acest sistem MW dual core complet nou utilizează funcționalități avansate de procesare radio și de trafic pentru a demonstra performanțe radio IP MW excepționale. Acesta dispune de un design de bandă largă de ultimă generație pentru a asigura canale de 2 x 112 MHz într-o singură unitate compactă, permițând un debit de 2,5 Gbit/s pe unitate. Produsele au fost concepute pentru a răspunde nevoilor moderne de comunicații ale utilizatorilor într-o varietate de piețe verticale. În plus, unitățile OmniBAS™-BXd și OmniBAS™-BX, în sinergie cu oferta in bandă E a companiei si produsul UltraLink™-GX80, permit realizarea de legături Dual-Band.
Toate aceste sisteme sunt produse in Romania, la Intrarom.

John Tenidis, Director de Marketing Intracom Telecom Wireless Solutions Portfolio, a precizat:: “OmniBAS™-BXd extinde semnificativ portofoliul OmniBAS™-BX de sisteme radio MW all-outdoor, oferind un portofoliu complet și avansat furnizorilor de rețele 5G și altor operatori care au nevoie să implementeze rapid un sistem de backhaul MW multi-Gigabit fiabil. În paralel, am imbogățit familia de sisteme radioi OmniBAS™-BX, utilizată pe scară largă, pentru a acoperi o gamă largă de frecvențe MW de la 13 la 38 GHz. Noile produse reprezintă evoluția portofoliului OmniBAS™ MW și sunt rezultatul unei cercetări tehnologice extinse cuprinzand mai multe inovații, ce deservesc operatorii de rețele din întreaga lume încă din 2010.”

Banner SapunulCheia.ro

Unicul producator de ambalaje biodegradabile personalizate, dedicate exclusiv industriei HoReCa, tine costurile productiei sub control cu softuri moderne

0

UrsPack, unicul producator de ambalaje biodegradabile din Romania care se adreseaza exclusiv industriei HoReCa, si-a imbunatatit afacerea automatizand majoritatea proceselor. Compania suceveana tine sub control stocurile si costurile productiei, realizeaza analize detaliate de business si gestioneaza eficient vanzarile si relatiile cu clientii, cu ERP si BI de la Senior Software. Sustinut de solutii software perfect integrate, producatorul anticipeaza o dublare a cifrei de afaceri in 2023.

Jucatorul de top din industria de ambalaje biodegradabile din Romania, UrsPack, foloseste solutiile SeniorERP – soft ERP pentru gestionarea resurselor si SeniorVisualBI – soft Business Intelligence pentru raportare, analiza si vizualizare date, din portofoliul Senior Software. Cu o cifra de afaceri de circa 3 milioane de euro, UrsPack este singura companie din Romania care produce si personalizeaza la nivel industrial ambalaje biodegradabile din carton si se adreseaza exclusiv industriei HoReCa. Lunar, compania realizeaza in fabrica din Suceava zeci de milioane de ambalaje, din portofoliul acesteia facand parte numeroase restaurante si fast-food-uri, precum Mesopotamia, Spartan, Noodle Pack, Salad Box si Il Locale.

Solutiile de management al afacerii pe care UrsPack le utilizeaza din octombrie 2022, i-au oferit companiei numeroase beneficii, printre care se numara controlul costurilor de productie si al stocurilor, dar si o imagine clara asupra intregii afaceri. Pe baza rezultatelor obtinute pana in prezent, dar si a strategiilor de business pe care producatorul le va pune in aplicare cu ajutorul sistemelor Senior Software, acesta preconizeaza dublarea cifrei de afaceri in 2023.

„Ne-am dorit in mod special sa avem control asupra costurilor de productie. Sistemele Senior Software au influentat pozitiv atat partea de productie si vanzari, cat si cea de depozit si livrare. In zona de productie putem estima un consum si un cost mult mai realistic, iar pe partea de vanzari putem gestiona eficient tot ceea ce se discuta cu clientii, toate informatiile fiind structurate intr-un singur loc. Referitor la zona de depozit – livrare, ne ajuta mult sistemul cod de bare si procesul de scanare, pentru ca ne ofera control asupra stocurilor.

SeniorVisualBI ne ajuta prin rapoartele pe care le putem scoate cu privire la clienti, parteneri, produse, vanzari. Putem realiza analize rapide referitoare la fluctuatia costurilor, a vanzarilor catre anumiti clienti si in legatura cu evolutia produselor dupa criterii de interes. De asemenea, solutia de Business Intelligence ne ajuta in tot ceea ce inseamna estimari pe termen mediu si lung, cresteri la nivel de parteneri si nu numai, inclusiv pe zona de achizitii si, in mod special, pe partea de vanzari”, a mentionat Lucian Gradinaru, Director Executiv – UrsPack.

Anterior parteneriatului cu Senior Software, producatorul a intampinat dificultati pe mai multe planuri din lipsa unui program capabil sa gestioneze centralizat un volum imens de date si care sa sustina ritmul accelerat de dezvoltare a afacerii. Informatiile de business erau dispersate in diverse aplicatii neintegrate, iar accesul la datele de interes necesita mult timp si presupunea implicarea mai multor resurse, inclusiv pentru verificarea acuratetei acestora.

De asemenea, echipa UrsPack nu beneficia de o imagine clara asupra costurilor de productie sau asupra situatiei stocurilor din depozite. Raportarile cu privire la clienti, produse, parteneri, vanzari necesitau mult timp si alocarea unui numar mare de resurse, iar, in final, acestea nu cuprindeau intotdeauna informatii detaliate si actualizate. Structurarea si gestionarea informatiilor rezultate din relatia cu clientii era iarasi o preocupare care cauza dificultati pentru producator.

”Ne dorim sa oferim cat mai multor companii posibilitatea de a inlocui ambalajele care sunt din plastic cu cele realizate din materiale biodegradabile. De la inceput ne-am propus sa fim eco-friendly si, in fiecare an, incercam sa ne dezvoltam tot mai mult si sa fim din ce in ce mai eficienti, iar un impediment foarte mare a fost faptul ca nu am avut un program destul de bun care sa ne ajute in acest sens.

Senior Software a venit cu o solutie excelenta pentru a digitaliza tot ceea ce se intampla in companie, de la productie si vanzari si pana la gestionarea depozitelor, iar acest lucru ne ajuta sa ne dezvoltam intr-un ritm armonios si foarte bine controlat. Sistemele ne permit sa scalam vanzarile si sa gestionam fiecare produs, sa ne dam seama unde avem pierderi, unde putem face mai mult, astfel incat sa obtinem profit mai mare. Suntem foarte multumiti de aceste sisteme si, impreuna cu Senior Software, vom dezvolta UrsPack ca sa ajunga acolo unde ne dorim”, a declarat Vasile Avram Ursaciuc, Administrator – UrsPack.

In ceea ce priveste planurile de viitor, producatorul urmareste sa imbunatateasca serviciile oferite clientilor, punandu-le la dispozitia acestora un portal pentru vanzari business-to-business performant, care sa ofere experiente cat mai bune de cumparare.

Despre UrsPack

Cu sediul in Suceava, UrsPack este unicul producator de ambalaje biodegradabile, cu capital 100% romanesc, care se adreseaza exclusiv industriei HoReCa. Compania produce, personalizeaza si comercializeaza o gama variata de ambalaje din carton pentru restaurante, fast-food-uri, catering, cofetarii si patiserii. Compania si-a inceput activitatea in 2014, intr-un spatiu de lucru de 50 de mp si cu un numar de 2 angajati. In prezent, UrsPack dispune de o suprafata de 5.000 mp, are 70 de angajati si puncte de lucru in toata tara, producand lunar zeci de milioane de ambalaje.

Despre Senior Software

Senior Software este furnizor si dezvoltator de sisteme software performante pentru managementul integrat al afacerilor. Fondata in 2003, compania a realizat peste 450 de implementari de succes, utilizand cele mai noi tehnologii. Senior Software implementeaza sisteme ERP, BI, SCM, MES, E-commerce si Hardware. Compania isi desfasoara activitatea in cinci locatii din Romania (Bucuresti, Constanta, Cluj, Iasi, Timisoara) cu o echipa formata din peste 180 de angajati.

Banner SapunulCheia.ro

Procesul de branding și cele 6 etape cruciale

0
Procesul de branding și cele 6 etape cruciale

Brandul este un element individual si definitoriu pentru fiecare afacere in parte. Este modul prin care un business transmite publicului ceea ce este, prin intermediul unui logo, a unei voci a brandului, ce are rolul de a capta atenția clienților.

Brandul se formează în urma unui proces de branding, condus de către specialiști. Atunci când toți cei 6 pași sunt realizați ca atare, oamenii îți vor recunoaște afacerea doar prin intermediul logo-ului sau motto-ului. Când spun „I’m lovin’ it” știi deja la ce lanț de fast-food mă refer.

Pasul 1: Dezvoltarea echipei de branding

Pentru a crea o imagine de brand de succes, ai nevoie de o echipă unită în spate, ce luptă pentru același scop. O singură persoană nu se poate ocupa de toate aspectele ce țin de procesul de branding. Unii se descurcă la imagine, alții la redactarea de conținut scris, în timp ce alții la promovarea afacerii on-line și off-line.

Brandurile sunt create de către administratorii organizațiilor, însă sunt concretizate de către o echipă bine închegată, creativă și unită. Ai posibilitatea de a avea propria ta echipă de branding angajată sau de a colabora cu o agenție de branding digital.

Pasul 2: Analiza de piață

Nici un text sau logo nu poate fi creat fără o analiză de piață în prealabil. Prin documentație, vei ajunge să înțelegi:

  • Ceea ce clientul își dorește de la afacerea ta;
  • Care sunt punctele tale forte;
  • Care este elementul diferențiator al afacerii tale;
  • Pe ce ton trebuie să te adresezi publicului tău;
  • Concurența și mediul din care afacerea ta face parte;
  • Nevoile clienților;
  • Modul prin care serviciile/produsele tale pot schimba viața oamenilor în bine.

Poți ajunge la astfel de răspunsuri cu ajutorul chestionarelor sau prin cercetarea de piață, realizată de către specialiștii în domeniu. Este foarte important ca procesul de branding să fie realizat pentru consumator.

Așadar, analiza afacerii și a mediului din care provine se bazează pe trei criterii esențiale:

  1. Misiunea;
  2. Concurența;
  3. Mediul de afaceri (industria).

Te poți folosi de o multitudine de instrumente de analiză, adoptate și de către designeri, pentru a aduna informații valoroase:

  • Declarații de viziune/misiune;
  • Analiza SWOT;
  • Analiza PEST.

Proiectanții ce se vor ocupa de procesul de branding al afacerii tale vor avea nevoie de aceste analize, deoarece sunt printre singurele care au capacitatea de a oferi un limbaj comun, ce vor conduce discuțiile legate de strategii, între antreprenori și echipa specializată de marketing.

Pasul 3: Analiza audienței

Motivația pentru care ai deschis o afacere este legată de pasiunea pentru domeniu și profitul pe care-l ai la final de zi. Însă, nici o afacere nu poate funcționa fără clienți, iar clienții sunt persoane umane, cu idei, dorințe și probleme ce așteaptă să fie rezolvate.

Analiza afacerii și analiza publicului va răspunde la întrebările:

  • Cine?
  • Ce?
  • De ce?

Pasul 4: Dezvoltarea poziționării brandului

Prin angajarea unei echipe de marketing ce să se ocupe de procesul de branding, vei avea ocazia să te poziționezi pe piață, printre sutele de afaceri asemănătoare. Însă, aceștia vor determina și punctul de diferențiere cu ajutorul căruia te vei face auzit.

Poziționarea mai este legată și de promisiunea pe care o faci publicului tău țintă. O echipă profesionistă va avea posibilitatea să definească valorile tale unice. Capacitatea afacerii tale de a-și menține promisiunea face ca lucrurile să funcționeze pe mai departe.

Pasul 5: Creează mesaje și stiluri vizuale coerente

În această etapă intervine magia echipei de branding. Identitatea vizuală și tonul afacerii este coordonat de către imaginile consistente și mesajele coerente. Acestea au capacitatea de a atrage, intriga și convinge audiența de produsele și serviciile pe care le oferi.

Aceste două elemente sunt părțile culminante ale procesului de branding, iar ele sunt formate din:

  • Logo;
  • Culorile folosite;
  • Formele utilizate;
  • Numele brandului;
  • Descrierile despre viziunea și misiunea brandului etc.

Pasul 6: Lansarea brandului și evaluarea sa

A sosit momentul să lansezi brandul tău pe piață. L-ai lansat, ai evaluat reacțiile oamenilor și ai lăsat totul să decurgă de la sine. Însă, asta este una dintre cele mai mari greșeli pe care o companie o poate face. Brandul trebuie menținut, îmbunătățit și actualizat.

Așadar, vei avea în continuare nevoie de o echipă de branding profesionistă, ce se poate ocupa și implica în proiectul tău. Procesul de branding nu se realizează în decursul unei singure zile, cu o singură persoană.

Pentru definitivarea imaginii și vocii finale a afacerii tale, este nevoie de multă muncă, documentație vastă și implementare de strategii de marketing. Toate acestea au rolul de a creea din numele, logo-ul și vocea brandului o amintire depozitată în memoria de lungă durată a oricărui consumator, în vederea obținerii succesului.

Banner SapunulCheia.ro

Rezultate obținute în al doilea an de proiect ZEST4EDU – O nouă perspectivă în educație

0

În anul 2 de activitate în cadrul proiectului ZEST4EDU – O nouă perspectivă în educație, Inspectoratul Școlar Județean Prahova, în colaborare cu Inspectoratul Școlar Județean Neamț, cu Asociația “GO-AHEAD” București și cu Fundația ”Art for Change”, Norvegia au adus un aport important în implementarea proiectului.
Rezultatele principale obținute în perioada 16.11.2021-16.11.2022:
 Finalizarea primului an de consiliere cu elevii din grupul țintă – 126 de elevi cu Planuri de Dezvoltare Individuală realizate în Prahova, și 146 de elevi cu Planuri de Dezvoltare Individuală realizate in Neamț

 Desfășurarea de activități educaționale non-formale și utilizarea instrumentului de sprijin pentru activități antreprenoriale pentru etapa finală a proiectelor dezvoltate în școli, respectiv postarea produselor realizate pentru comercializare.

 Realizarea și publicarea materialelor educaționale non-formale: Pachet de lecții cu tema CETĂȚENIE ACTIVĂ și EDUCAȚIE ANTREPRENORIALĂ; materialele sunt disponibile pe contul de YouTube al proiectului, dar și pe Portalul de dezvoltare personală – https://www.youtube.com/@zest4edu-onouaperspectivai817
 https://dezvoltare-personala.org/ ;

 Planificarea, organizarea și realizarea primei serii de materiale video pe teme de dezvoltare personală, cu experții din cadrul proiectului, dar și cu experții experți educaționali externi.

 Organizarea și desfășurarea programului de formare ”Evaluarea și dezvoltarea personală a copiilor și elevilor” – 220 cadre didactice participante la cursul de formare, dintre care 32 se află în curs de formare; 137 de cadre didactice certificate.

 Organizarea și desfășurarea programului de formare ”Tehnici aplicative în procesul de predare-învățare a copiilor cu CES” – 94 de cadre didactice au început cursul de formare în luna octombrie 2022.

 Organizarea și desfășurarea de activități creative – Affirmative Art workshops – pe parcursul lunii mai 2022, au avut loc 16 sesiuni de Affirmative Art în format fizic, la care au participat 17 școli din județele Prahova și Neamț, cu un total de 186 de participanți. Totodată, în luna noiembrie s-au desfășurat și sesiunile finale, online, de Affirmative Art, în 14 dintre cele 19 școli incluse în proiect.

 Desfășurarea de acțiuni și campanii de informare și conștientizare a grupului țintă și la nivelul comunităților pe teme legate de educația incluzivă a continuat cu temele 3 – Măsuri de sprijin pentru combaterea barierelor de atitudine în ce privește integrarea școlară și socială a copiilor și tinerilor cu CES și/sau dizabilități: informarea/formarea elevilor din unitățile de învățământ și a părinților acestora cu privire la educația incluzivă, în vederea creșterii capacității de înțelegere și acceptare a elevilor care învață în ritmuri diferite și 6 – Combaterea violenței în școli, inclusiv a celei de limbaj, cu postări în lunile decembrie 2021, ianuarie 2022, martie și aprilie 2022.

Proiectul „Zest4Edu – O nouă perspectivă în educație” continuă implementarea activităților specifice în vederea realizării obiectivelor sale prin colaborarea strânsă între parteneri.
Informații referitoare la activitățile desfășurate în cadrul proiectului sunt disponibile pe:

Acasă


https://www.facebook.com/zest4edu
https://www.youtube.com/@zest4edu-onouaperspectivai817
https://dezvoltare-personala.org/

………
Inspectoratul Școlar Județean Prahova, în colaborare cu Inspectoratul Școlar Județean Neamț, cu Asociația “GO AHEAD” București și cu Fundația ”Art for Change”, Norvegia, implementează „Zest4Edu –O nouă perspectivă în educație”, proiect finațat prin Granturile SEE și Norvegiene 2014-2021. Proiectul beneficiază de un grant în valoare de 1.120.896 € oferit de Norvegia prin Granturile Norvegiene în cadrul Programului Dezvoltare locală. Obiectivul general al proiectului este creșterea gradului de incluziune socială a elevilor și accesul la o educație de calitate, echitabilă și incluzivă în județele Prahova și Neamț prin măsuri specifice de care beneficiază peste 650 elevi aflați în situație de risc din 19 școli, 200 părinți/tutori și membri ai familiilor acestora, 200 de membri ai personalului didactic și 100 de persoane din alte grupuri secundare (elevi, părinți, alți membri ai comunității) contribuind astfel pe termen lung la creșterea inteligentă și incluzivă a României.

Banner SapunulCheia.ro

RECENTE